Imagine um atleta nas olimpíadas totalmente inseguro, achando que não merece ou não possui habilidades para estar lá? Isto jamais o fará vencedor.

É preciso acreditar que veio para este mundo com a condição de ser feliz.

Assim como o atleta, você precisa de disciplina, treinamento, disposição, coragem, persistência e estar convencido de que tem capacidade e potencial para atingir seu objetivo de ser feliz.

Repita todos os dias quantas vezes puder “Eu mereço ser feliz”.

Fonte Livro administrando você com Paixão

Autor Geninho Goes

Aos 02, anos sucesso é: conseguir andar.

Aos 04, anos sucesso é: não fazer xixi nas calças.

Aos 12 anos, sucesso é: ter amigos.

Aos 18 anos, sucesso é: ter carteira de motorista.

Aos 20 anos, sucesso é: fazer sexo.

Aos 35 anos, sucesso é: dinheiro.

Aos 50 anos, sucesso é: dinheiro.

Aos 60 anos, sucesso é: fazer sexo.

Aos 70 anos, sucesso é: ter carteira de motorista.

Aos 75 anos, sucesso é: ter amigos.

Aos 80 anos, sucesso é: não fazer xixi nas calças.

Aos 90 anos, sucesso é: conseguir andar.

ASSIM É A VIDA….

“NÃO LEVAMOS NADA DESSA VIDA, PARA QUE PERDER TEMPO COM MALDADE, COM FALSIDADE, COM FALTA DE AMOR…

TODOS TEREMOS O MESMO DESTINO, INDEPENDENTEMENTE DA CONDIÇÃO FINANCEIRA, DA CLASSE SOCIAL;

PORTANTO , AME , BRINQUE , PERDOE E APROVEITE A VIDA….

“Na mocidade aprendemos, na velhice compreendemos.”

(A.d.)

Provavelmente se você tivesse nascido até 1920, seria grande a possibilidade de ser esperado menino. Pois, naquela época mulher não trabalhava fora de casa e o pai da família precisava de uma força masculina para ajudar no trabalho.

Possivelmente você seguiria a profissão do seu pai. Filho de padeiro, padeiro seria, de carpinteiro, um bom carpinteiro e assim por diante. Suas chances de conquistar algo mais, eram quase improváveis.

Hoje, VOCÊ tem a liberdade de escolher o que quer ser na vida.

Filho de gente humilde pode ser Presidente da República e filho de Presidente pode não ser absolutamente nada!

A escolha é de cada um.

É VOCÊ quem precisa administrar a sua própria vida sem a interferência dos outros. A escolha é sua e a responsabilidade também.

Antigamente se dizia que “filho de peixe peixinho é” e hoje é quase certo que filho de peixe pode até voar.

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“Há homens que perdem a saúde para juntar dinheiro e depois perdem o dinheiro para recuperar a saúde. Por pensarem ansiosamente no futuro, esquecem o presente, de tal forma que acabam por nem viver no presente nem no futuro. Vivem como se nunca fossem morrer e morrem como se nunca tivessem vivido…”

Confúcio

Fonte Livro administrando você com Paixão

Autor Geninho Goes

“CAMPANHA MELHORE SEU FILHO QUE O PLANETA AGRADECE!”

Pelo amor de Deus, eu não quero usar nada nem ninguém, nem falar do que não sei, nem procurar culpados, nem acusar ou apontar pessoas, mas ninguém está percebendo que toda essa busca insana pela estética ideal é muito menos lipo-as e muito mais piração?

Uma coisa é saúde outra é obsessão. O mundo pirou, enlouqueceu. Hoje, Deus é auto imagem. Religião, é dieta. Fé, só na estética. Ritual é malhação.

Amor é cafona, sinceridade é careta, pudor é ridículo, sentimento é bobagem.

Gordura é pecado mortal. Ruga é contravenção. Roubar pode, envelhecer, não. Estria é caso de polícia. Celulite é falta de educação. Filho da puta bem sucedido é exemplo de sucesso.

A máxima moderna é uma só: pagando bem, que mal tem?

A sociedade consumidora, a que tem dinheiro, a que produz, não pensa em mais nada além da imagem, imagem, imagem, imagem, estética, medidas, beleza. Nada mais importa. Não importam os sentimentos, não importa a cultura, a sabedoria, o relacionamento, a amizade, a ajuda, nada mais importa.

Não importa ou outro, o coletivo. Jovens não têm mais fé, nem idealismo, nem posição política. Adultos perdem o senso em busca da juventude fabricada.

Ok, eu também quero me sentir bem, quero caber nas roupas, quero ficar legal, quero caminhar, correr, viver muito, ter uma aparência legal mas…

Uma sociedade de adolescentes anoréxicas e bulímicas, de jovens lipoaspirados, turbinados, ao vinte anos não é natural. Não é, não pode ser. Que as pessoas discutam o assunto. Que alguém acorde. Que o mundo mude.

Que eu me acalme. Que o amor sobreviva.

“Cuide bem do seu amor, seja ele quem for.”

Hebert Viana | Cantor e compositor

Essa pergunta foi vencedora em um congresso sobre vida sustentável.

“Todo mundo ‘pensando’ em deixar um planeta melhor para nossos filhos…Quando é que ‘pensarão’ e deixar filhos melhores para o nosso planeta?”

Uma criança aprende o respeito a honra dentro de sua casa e recebe o exemplo vindo de seus pais, torna-se um adulto comprometido em todos os aspectos, inclusive em respeitar o planeta onde vive.

Satisfeitos ou frustrados ao mesmo tempo. Esse é o perfil dos profissionais de hoje, segundo estudo da Weigel Coaching, empresa especializada em comportamento e desenvolvimento de pessoas e equipes coorporativas. De acordo com pesquisa, feita com mais de 500 colaboradores de grandes e pequenas empresas, 41% consideram sua vida equilibrada e 47% desejam mais valorização e reconhecimento sobre seus resultados. E a causa do estresse já não é mais a falta de equilíbrio entre a vida pessoal e profissional e, sim, a frustração. Na opnião de Jaqueline Weigel, diretora-geral da Weigel Coaching, esse sentimento apresentado na pesquisa se dá, principalmente por causa da falta de percepção em relação ao panorama das empresas, de suas demandas, gestores, além da baixa capacidade de gerenciar o tempo e de fazer entrega de resultados esperados. “De forma não estruturada, muitos profissionais questionam qual é o retorno que terão pelo esforço extra e pelo aumento das responsabilidades assumidas. Sabemos que exigir mais resultados sem dar condições para tal causa um imenso desconforto”, explica. Segundo ela, existem variáveis que podem gerar essa frustação atual, como ausência de transparência em relação aos objetivos da empresa; falta de clareza quanto à responsabilidade de cada cargo e como a atitude de cada profissional afeta o ambiente;falta de foco e priorização de projetos coorporativos;falta de um projeto de vida, em que plano de carreira se apoie, e a extrema falta de habilidades comportamentais.

Pesquisa mostra que pessoas querem ser mais valorizadas pelos resultados. Sem reconhecimento, vêm o estresse e frustração.

Nível de satisfação

• 61% estão parcialmente satisfeitos e apontaram um sentimento evidente de frustração;

• 15% dos colaboradores se mostram completamente contentes com seu trabalho;

• 40% estão totalmente insatisfeitos;

EQUILÍBRIO ENTRE VIDA E TRABALHO

• 56% acreditam que sua vida está parcialmente equilibrada;

• 41% que está equilibrada;

• 3% acham que está desequilibrada;

Fonte: Revista da ABRH-NACIONAL – Melhor gestão de pessoas

Ano 18 | nº 275 | Outubro de 2010

www.revistamelhor.com.br

Além de você, existem outras pessoas que desenvolvem atividades semelhantes à sua. Não iguais porque você é único, mas não é o único que deseja felicidade e sucesso no mundo.

Isto não quer dizer que só você pode fazer o que faz. Procure realizar o melhor que puder, utilizando os seus recursos e aproveitando cada oportunidade para aprender.

No seu caminho aparecerão pessoas para realização de parcerias e toda parceria que tem como principio vantagens para os dois ou mais lados, vale a pena.

Com objetivos bem definidos, você saberá o que realmente é parceria que vale a pena.

Fonte Livro administrando você com Paixão

Autor Geninho Goes